پرسشنامه استاندارد تنظیمات رفتاری در ورزش (چری، کن و الین 2008) در 5 صفحه ورد قابل ویرایش با فرمت doc
تعداد صفحات | 5 |
حجم | 0 کیلوبایت |
فرمت فایل اصلی | doc |
دسته بندی | روانشناسی و علوم تربیتی |
پرسشنامه استاندارد تنظیمات رفتاری در ورزش (چری، کن و الین 2008) در 5 صفحه ورد قابل ویرایش با فرمت doc
توضیح :پرسشنامه تنظیمات رفتاری توسط چریس، کن و الین (2008) ساخته شد. که شامل 40 سوال 9 خرده مقیاس انگیزة درونی عمومی (سوالهای 1 تا 4)، شناختن انگیزة درونی (سوالهای 5 تا 8)، تجربة برانگیختن انگیزة درونی (سوالهای 9 تا 12)، انجام دادن انگیزة درونی (سوالهای 13 تا 16)، تنظیمات درآمیخته (سوالهای 17 تا 20)، شناختن تنظیمات (سوالهای 21 تا 25)، تنظیمات درون فکنی شده (سوالهای 26 تا 30)، تنظیمات بیرونی (سوالهای 31 تا 34)، عدم انگیزش (سوالهای 35 تا 40) است.
ویژگیدانلود پرسشنامه (بطور خلاصه) :
تعداد گویه ها : 40
تعداد مولفه : 9 مولفه (انگیزة درونی عمومی، شناختن انگیزة درونی، تجربة برانگیختن انگیزة درونی، انجام دادن انگیزة درونی، تنظیمات درآمیخته، شناختن تنظیمات، تنظیمات درون فکنی شده، تنظیمات بیرونی، عدم انگیزش)
روایی و پایایی : دارد
نحوه نمره گذاری : دارد
منبع : دارد
نوع فایل : word و قابل ویرایش
تعداد صفحات : 5
پرسشنامه استاندارد خودگفتاری اتوماتیک (خودکار) ورزشکاران (نیکوس زوربانوس و همکاران، 2009) در 5 صفحه ورد قابل ویرایش با فرمت doc
تعداد صفحات | 5 |
حجم | 0 کیلوبایت |
فرمت فایل اصلی | doc |
دسته بندی | روانشناسی و علوم تربیتی |
پرسشنامه استاندارد خودگفتاری اتوماتیک (خودکار) ورزشکاران (نیکوس زوربانوس و همکاران، 2009) در 5 صفحه ورد قابل ویرایش با فرمت doc
توضیح :پرسشنامه خودگفتاری اتوماتیک ورزشکاران توسط نیکوس زوربانوس و همکاران (2009) ساخته شد. که شامل 39 گویه می باشد.دانلود پرسشنامه دربرگیرنده 8 مولفه روانی، کنترل هیجان، اعتماد به نفس، دستورالعملها، اضطراب، رهایی از تعهد، خستگی جسمانی و افکار نامربوط است که چهار بعد اول مربوط به خودگفتاری مثبت و چهار بعد دوم مربوط به خودگفتاری منفی می باشد.
بعد از هنجاریابی در ایران:در پژوهش یاوری (1394) که هنجاریابی ایندانلود پرسشنامه انجام داده انددانلود پرسشنامه خودگفتاری اتوماتیک ورزشکاران در 7 مولفه طبقه بندی گردید که بعد خودگفتاری مثبت دارای سه بخش سنجش روان، اعتماد به نفس، دستورالعمل بوده و بعد خودگفتاری منفی دارای چهار بخش نگرانی (اضطراب)، رهایی از تعهد، خستگی جسمانی و افکار منفی (نامربوط) می باشد. و همچنین تعداد گویه ها از 39 گویه به 33 گویه کاهش یافت.
ویژگیدانلود پرسشنامه (بطور خلاصه) :
تعداد گویه ها : 33
تعداد مولفه : 7 مولفه (سنجش روان، اعتماد به نفس، دستورالعمل، نگرانی، رهایی از تعهد، خستگی جسمانی و افکار منفی)
روایی و پایایی : دارد
نحوه نمره گذاری : دارد
منبع : دارد
نوع فایل : word و قابل ویرایش
تعداد صفحات : 5
پرسشنامه استاندارد ارزیابی کیفیت سیستم توسعه استعدادیابی ورزشی (الریک روجر، 2010) در 7 صفحه ورد قابل ویرایش با فرمت doc
تعداد صفحات | 7 |
حجم | 0 کیلوبایت |
فرمت فایل اصلی | doc |
دسته بندی | روانشناسی و علوم تربیتی |
پرسشنامه استاندارد ارزیابی کیفیت سیستم توسعه استعدادیابی ورزشی (الریک روجر، 2010) در 7 صفحه ورد قابل ویرایش با فرمت doc
توضیح :ابزار مورد استفادهدانلود پرسشنامه استاندارد الریک روجر (2010) می باشد که کیفیت در سیستم های شناسایی و توسعه استعداد را می سنجد. ایندانلود پرسشنامه شامل 44 سوال می باشد و بر اساس طیف پنچ گزینه ای لیکرت امتیاز گذاری می شود. ایندانلود پرسشنامه دارای سه متغیر ساختار (سوالات 1-27)، فرآیند (سوالات 28-37) و نتیجه (38-44) می باشد. که عامل ساختار خود شامل چهار مؤلفه، اهداف، منابع، فرصتها و ضرورتها، می باشد.
بعد از هنجاریابی در ایران:در پژوهش نظری و همکاران (1394) که هنجاریابی ایندانلود پرسشنامه را انجام داده اند 8 گویه به دلیل بار عاملی کمتر از 40/0 حذف شدند. و در نهایت 44 گویه به 36 گویه کاهش یافت و در 6 عامل طبقه بندی گردید که عبارتند از: اهداف، منابع، فرصتها، ضرورتها، فرایند و نتایج.
ویژگیدانلود پرسشنامه (بطور خلاصه) :
تعداد گویه ها : 36
تعداد مولفه : 6 مولفه (اهداف، منابع، فرصتها، ضرورتها، فرایند و نتایج)
روایی و پایایی : دارد
نحوه نمره گذاری : دارد
منبع : دارد
نوع فایل : word و قابل ویرایش
تعداد صفحات : 4
پرسشنامه استاندارد چند بعدی انتظارات از پیامدهای تمرین (ووسیچکی و همکاران، 2009) در 2 صفحه ورد قابل ویرایش با فرمت doc
تعداد صفحات | 2 |
حجم | 0 کیلوبایت |
فرمت فایل اصلی | doc |
دسته بندی | روانشناسی و علوم تربیتی |
پرسشنامه استاندارد چند بعدی انتظارات از پیامدهای تمرین (ووسیچکی و همکاران، 2009) در 2 صفحه ورد قابل ویرایش با فرمت doc
توضیح :
این مقیاس، توسط ووسیچکی و همکاران (2009) تدوین شد که شامل 15 گویه و سه مولفه انتظارات از پیامدهای جسمانی – روانی (گویه های 1 تا 6)، انتظارات از پیامدهای اجتماعی (گویه های 7 تا 10) و انتظارات از پیامدهای خود ارزیابی (گویه های 11 تا 15) می باشد که براساس مقیاس پنج سطحی لیکرت، از کاملاً موافق (نمره 5) تا کاملاً مخالف (نمره 1) نمره گذاری می شود.
ویژگیدانلود پرسشنامه (بطور خلاصه) :
تعداد گویه ها : 15
تعداد مولفه : 3 مولفه (انتظارات از پیامدهای جسمانی – روانی، انتظارات از پیامدهای اجتماعی و انتظارات از پیامدهای خود ارزیابی)
روایی و پایایی : دارد
نحوه نمره گذاری : دارد
منبع : دارد
نوع فایل : word و قابل ویرایش
تعداد صفحات : 2
پرسشنامه استاندارد ارزیابی قابلیت های یادگیری سازمانی (گومز و همکاران، 2005) در 2 صفحه ورد قابل ویرایش با فرمت doc
تعداد صفحات | 2 |
حجم | 0 کیلوبایت |
فرمت فایل اصلی | doc |
دسته بندی | مدیریت |
پرسشنامه استاندارد ارزیابی قابلیت های یادگیری سازمانی (گومز و همکاران، 2005) در 2 صفحه ورد قابل ویرایش با فرمت doc
توضیح :
این مقیاس، توسط گومز و همکاران (2005) تدوین شد که شامل 17 گویه و 4 مولفه تعهد مدیریت برای یادگیری، دید سیستمی، فضای باز و آزمایشگری و انتقال و یکپارچه سازی دانش می باشد.
ویژگیدانلود پرسشنامه (بطور خلاصه) :
تعداد گویه ها : 17
تعداد مولفه : 4 مولفه (تعهد مدیریت برای یادگیری، دید سیستمی، فضای باز و آزمایشگری و انتقال و یکپارچه سازی دانش)
روایی و پایایی : دارد
نحوه نمره گذاری : دارد
منبع : دارد
نوع فایل : word و قابل ویرایش
تعداد صفحات : 2